Actitudes que se fortalecen en el programa de Medición de Hidrocarburos

Responsabilidad profesional.
Es el compromiso con la exactitud de los datos, la legalidad de los informes y el impacto económico que pueden tener los errores en la medición. Se manifiesta en la capacidad de asumir con seriedad y compromiso las consecuencias de los propios actos. Para que sea una realidad, su deber está ligado con la acción de cumplir con rigor la aplicación de los procedimientos, los estándares y la normativa legal, con la confiabilidad de los resultados, la comprensión de la trazabilidad de su trabajo, la está integrada al análisis técnico que ayuda a entender e incluso reducir los errores con una mirada técnica y fundamentada en hechos objetivos.
Autonomía técnica
Actuar con juicio técnico basado en cosas claras, con atención al detalle, intención de mejora y respeto por los procesos. Actúa de la misma manera con o sin supervisión, dada su propia convicción.
Ética técnica
Actuar con integridad ante situaciones que puedan comprometer la objetividad técnica, como presiones comerciales o conflictos de interés. Conduce al fortalecimiento de la voluntad para hacer su trabajo, ligado a valores individuales muy empoderadores.
Disposición al aprendizaje continuo
Apertura para actualizar conocimientos frente a nuevas tecnologías, normas o criterios operativos. Es importante para vencer la inercia natural de las subrutinas operativas. La atención mantiene la asimilación de experiencia. Reta el nicho de confort.
Rigor y disciplina
Actuar con método, documentación clara y seguimiento estricto de procedimientos, en un entorno donde pequeños errores pueden tener grandes consecuencias. El rigor fortalece la confianza técnica que otros depositan en el especialista y se convierte en una marca distintiva de su profesionalismo. La disciplina es la constancia, el orden y el autocontrol que permiten actuar con firmeza frente a las exigencias del trabajo técnico.
Proactividad
Capacidad para anticiparse a desviaciones, proponer mejoras o identificar oportunidades para optimizar el sistema de medición. Toma, activamente el control y decide que hacer en cada momento con autonomía que tiene criterio. Actúa con conciencia para decir si interviene, para no confundir con las acciones temerarias y precipitadas. 
Colaboración y apertura al trabajo en equipo
Actitud constructiva para trabajar con otras áreas (legal, comercial, operaciones, ambiental), facilitando la comunicación técnica y la comprensión mutua. Es clave para los entornos complejos, donde las posiciones y arraigos pueden jugar un rol muy fuerte. La capacidad de análisis objetivo, la empatía y la colaboración apoyan la madurez en las definiciones.
Adaptabilidad al cambio
Flexibilidad frente a actualizaciones tecnológicas, cambios regulatorios o nuevos desafíos operacionales. Dada la vertiginosa velocidad de cambio en estos aspectos, aquí se debe resaltar la importancia de este elemento en los ambientes dinámicos. Mas que aspectos, tal vez se trata de fenómenos donde las expresiones como agilidad frente a las herramientas, reformular hábitos y rutinas, aprovechar el cambio como oportunidad, son parte del permanente de la acción. Su manejo es muy importante para evitar consecuencias estresantes.
Sentido de propósito
Comprensión del papel estratégico de la medición dentro de la cadena de valor y de su contribución a la sostenibilidad del negocio. Aquí la expresión de que no por estar de último es menos importante tiene un sentido trascendental. El propósito en la vida va más allá de las metas, es brújula y motor de acción y reacción. Da valor, sentido, dirección y coherencia a nuestras decisiones.